收费标准

咨询服务项目及收费标准

序号

服务项目

收费标准

服务方式

咨询顾问级别

备注

1

 

常年咨询

10000/

电话、传真及电子邮件咨询;为客户审核、修改企业日常人力资源管理文件(但不包括员工手册等各项规章制度的审核和修改);接待客户上门咨询;寄送最新文件资料。

高级顾问

120000元或以上常年客户可享受本表格中其他咨询服务收费的9折优惠;

2、本表格中所称“广州市行政区域”具体指广州市的越秀区、天河区、黄埔区、白云区、荔湾区、番禺区、海珠区等七个行政区域;

3、我公司接待客户上门咨询的次数不限。

 

 

 

20000/

电话、传真及电子邮件咨询;为客户审核、修改企业日常人力资源管理文件和员工手册等各项规章制度;接待客户上门咨询;每年为客户提供二次上门咨询(仅限于广州市七个行政区域范围);寄送最新文件资料。

资深顾问

30000/

电话、传真及电子邮件咨询;为客户制定员工手册等各项规章制度和企业日常人力资源管理文件;定期为客户提供人力资源管理意见,接待客户上门咨询;每年为客户提供四次上门咨询(仅限于广州市七个行政区域范围);寄送最新文件资料。

资深顾问

50000/

电话、传真及电子邮件咨询,共享全国主要城市最低工资标准、社保基数、住房公积金基数、社会职工月平均工资和指导性工资;为客户制定员工手册等各项规章制度和日常人力资源管理文件;定期为客户提供人力资源管理意见,接待客户上门咨询;每年为客户提供六次上门咨询(仅限于广州市七个行政区域范围);寄送最新文件资料。

资深顾问

2

劳动争议诉讼代理

用人单位:10000//

接受当事人委托、分析案情、准备应(申)诉法律文书、出庭答辩、辩论、提出反诉及进行调解等。

高级/资深顾问

 

   人:6000//

高级/资深顾问

 

集体案件:7000//

高级/资深顾问

集体案件是指案件涉及劳动者人数在三人或者以上

3

授课

2000/小时

根据客户提出的人力资源管理或劳动关系处理专题,派出专业顾问到客户单位进行个性化、针对性的专题授课,授课地点、参加人员等由客户确定。

高级顾问

 

3000/小时

资深顾问

 

4

参与劳资双方谈判

3000/小时

接受客户委托进行劳资谈判或者充当第三方代表发表专业意见等。

高级/资深顾问

 

5

个案咨询

接待上门咨询:1000/小时

根据客户提出的人力资源管理或者劳动关系处理的案例等,提供专业咨询意见。

 

高级/资深顾问

 

6

到客户单位咨询:2000/小时

高级/资深顾问

 

7

修改员工手册

10000

 

高级/资深顾问

 

8

制订员工手册

20000

 

资深顾问

 

 


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